La situation que je veux changer à ce moment c'est la situation dans mon entreprise Usana. J'ai découvert que je n'arrivais plus à trouver de nouvelles personnes, car je n'étais pas en mesure d'offrir le succès aux gens qui y sont déjà inscrit. Je crois qu'il est temps que j'offre toute mes capacités et tout mon temps aux gens dans mon organisation afin de réveiller le leadership qui y dore.
Je sais qu'il ne faut que 4 leaders afin de lancer mon organisation à un tout nouveau niveau. Je choisi donc d'offrir mon coaching comme un défi personnel qui me permettra de prouver ma vision et son impact dans mon organisation.
Ok, là je ne suis plus connecté. Je quitte et reviendra plus tard.
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